En el Área de Salud de La Palma, queda más que patente que no todo el mundo está en el mismo equipo que lucha contra la maldita pandemia. Y si no veamos:
Allá por diciembre del año pasado, esta Organización solicitó a la Gerencia que debería cambiar surígido sistema de contrataciones, toda vez que en ciertas categorías nos veríamos con gran dificultad de contratación.
Además se puso encima de la mesa la posibilidad de realizar contratos superiores a los doce meses, con el fin de garantizar un número de profesionales suficientes.
Nos dijeron entonces que estaba todo controlado.
Ahora vemos lo controlado que lo tenían, ya que piensan ofertar contratos de 15 meses, a contar desde el 1 de julio de 2021, con lo que llegarían hasta el 30 de septiembre de 2022; sin tener en cuenta que dejarán a un gran número de personas en tierra de nadie: a quienes no pudieron firmar un contrato mayor a doce meses en enero de 2021.
Si lo que pretende esa Gerencia es beneficiar a alguien en detrimento de quien ya ha firmado en enero, desde esta Organización le pedimos que abandonen los cargos públicos que ostentan.
Si lo que sucede es que no han tenido en cuenta las circunstancias que vienen ocurriendo, desde esta Organización le pedimos igualmente que abandonen sus cargos públicos por no saber gestionar.
Pero aún así, les exigimos que no realicen contratos superiores a los 6 meses de duración, para que la finalización de los mismos coincida con la de quienes firmaron en enero de 2021 y así partan de cero todas las personas implicadas.
Después de esto, les pedimos de la misma manera que dimitan por ineficacia manifiesta, dentro de una situación sanitaria en la que lo único que consiguen con sus actuaciones es crear enfrentamientos entre el personal, que hoy más que nunca debe estar unido en la lucha contra la crítica situación sanitaria y no perdiendo su tiempo en luchas creadas por la mala práctica de los propios Gestores.
La Palma, junio de 2021
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